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对教师教学水平(教学质量)的综合评价(考核)
2021-11-27 18:39:30 来源: 作者:【 】 浏览:798次 评论:0

对教师教学水平(教学质量)的

综合评价(考核)(附表八)

 

在上述各项教师教学评价的基础上,可对每一位教师的教学水平进行综合评价。对教师的教学水平进行综合评价的目的,不仅在于为了年终考核或评聘的需要,更重要的应该是在于为教师的教学工作指出不足之处,以便每一位教师在提高教学水平方面都有一个努力的方向。

对教师教学水平(教学质量)进行综合评价(考核)时,应根据上述各项的评价结果,按一定的权重进行计算,最后得出教师的综合评价结果。具体操作可按(附表八)进行:

        

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

(附表八)教师教学水平(教学质量)综合评价表 

学校名称___________________评价人姓名_________评价时间_______________

教师

名称

 

职称

 

所学专业

  

      

      

   

%

   

(总评得分 * 权重)

总评等级

总评得分

教学设计

  

  

15

  

教学实施

教师评价

  

  

15

  

教学实施

学生评价

  

  

10

  

教学辅导

  

  

10

  

组织考试

  

  

10

  

批改作业

  

  

10

  

教学科研

  

  

15

  

实践性教学

  

  

15

  

 

 

 

综合

等级

合格

综合得分

  

100~88

87~75

74~65

64~55

54

评语:

 

Tags: 责任编辑:feixiangyu
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